🏥 看護師転職３つのタイプ比較
| 転職方法 | 内容 | メリット | デメリット | 向いている人 |
|---|---|---|---|---|
| ① 直接応募型 | 病院や施設のHP・ハローワークなどから、自分で応募する | ・採用担当と直接や りとりできる ・エージェントを通さないためスピーディー ・内部事情を自分の目で確認できる | ・情報収集が大変 ・条件交渉は自力で行う必要 ・比較検討が難しい | ・気になる病院が明確にある ・交渉やリサーチに慣れている ・人事との直接対応を好む人 |
| ② エージェント型 | 看護師専門の転職エージェントが求人紹介・面接調整・条件交渉まで代行 | ・非公開求人が多い ・条件交渉・書類添削をしてもらえる ・退職〜入職までサポートあり | ・担当者の質にばらつきあり ・強引に勧められることもある ・複数登録で情報が混乱する可能性 | ・初めて転職する人 ・忙しくて求人探しに時間をかけられない人 ・条件交渉をプロに任せたい人 |
| ③ サーチ型 | 自分のプロフィールを登録し、病院・施設・企業からスカウトが届く | ・自分の市場価値がわかる ・オファーされる側なので心理的にラク ・好条件案件に出会えることも | ・登録内容次第でスカウト数が変わる ・スカウトメールが多くて整理が必要 ・希望と合わない案件も届く | ・キャリアに自信がある人 ・選ばれる立場で転職したい人 ・比較的時間に余裕がある人 |
💡 それぞれの使い分け方（戦略的に活用）
| 状況 | おすすめルート | 理由 |
|---|---|---|
| 初めての転職・不安が大きい | エージェント型＋直接応募 | プロのサポートを受けつつ、自分でも情報を取りに行く |
| 明確に行きたい病院がある | 直接応募型 | 採用担当に印象を残しやすく、スピード感がある |
| キャリアアップ・管理職・企業系を狙う | サーチ型＋エージェント型 | スカウト経由で非公開案件を受け取りやすい |
| 子育て・家庭との両立重視 | エージェント型 | 勤務条件交渉（夜勤・シフト・保育）を任せやすい |
🔍 主なエージェント・サーチサービス例
| 種別 | サービス例 |
|---|---|
| エージェント型 | 看護roo!転職サポート／ナース人材バンク／マイナビ看護師／ナースパワー |
| サーチ型 | ジョブメドレー看護／Indeedスカウト／ナースJJ（スカウト登録あり） |
| 直接応募 | 各病院・法人の採用ページ／ハローワーク／地方自治体求人サイト |
【エージェント型】
【サーチ型】
📊 効率的な使い方（おすすめの併用法）
- エージェント型を1〜2社登録して市場感を知る
- 気になる病院は直接応募（印象アップ）
- サーチ型サイトに登録してスカウトを待つ（比較材料として）
➡ これで「情報・交渉・選択肢」の３つをカバーできます。