目次
🔍 ① 自分で応募できる「直接応募型+スカウト機能付き」
- ジョブメドレーは転職エージェントではなく求人サイト
- 登録後、自分で求人を探して直接応募します。
- プロフィールを登録しておくと、医療機関からスカウト(オファー)が届く仕組みです。
💬 つまり…
「紹介されるのを待つ」のではなく、
「自分で選ぶ」「スカウトを待つ」両方ができるサイトです。
💡 ② エージェントを介さないので“スピードが早い”
- 病院や施設と直接メッセージのやりとりが可能。
- 面接日程などを自分で調整でき、やりとりがスムーズ。
- 担当者を挟まないため、「押しの強い営業」がないのも安心。
📌 ポイント:
応募〜面接〜内定までの流れを自分でコントロールしたい人に最適。
🏥 ③ 看護師以外の職種も豊富
- 看護師・准看護師だけでなく、介護職、保健師、助産師、医療事務など幅広く掲載
- 医療法人全体での求人や、グループ施設内の異動制度がある求人も
📌 ポイント:
家族の転職(医療・介護業界)にも使えるサイトです。
🗺️ ④ 求人数が多く、地方エリアにも強い
- 全国対応で地方の中小規模病院・クリニック・訪問看護・介護施設の掲載が多い。
- 地域密着型の求人や、パート・時短勤務など柔軟な働き方の募集も多い。
📌 ポイント:
地方勤務や育児中の看護師にも使いやすい。
📱 ⑤ スマホで完結・LINE風のやりとり
- 応募・メッセージ・スカウト確認など、すべてWeb・スマホアプリで完結
- 医療機関との連絡もLINEのように簡単なUIでできる。
⚖️ ジョブメドレーのメリット・デメリットまとめ
メリット | デメリット |
---|---|
✔ エージェントを通さず自分で応募できる (マイペース) | ❌ サポート(履歴書添削・面接練習など)がない |
✔ スカウトが届く(自分の市場価値がわかる) | ❌ 自分で情報整理・比較が必要 |
✔ 地方やパート求人も豊富 | ❌ 大手病院の求人は少なめな傾向 |
🧭 向いている人
タイプ | 理由 |
---|---|
自分のペースで探したい人 | 担当者の電話が苦手でもOK |
スカウトを受けてみたい人 | 登録だけでもオファーが届く |
地域密着・小規模施設希望の人 | 地方求人が豊富 |
エージェントに頼りたくない人 | 自力で交渉・応募できる |
🔗おすすめの 活用アドバイス
- プロフィールを丁寧に入力(スカウト数が増える)
- 条件検索で希望の医療機関をブックマーク
- スカウトが来たら条件を比較して検討
- 並行してエージェントにも登録し、相場を把握
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